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房地产公司抓营销促攻坚,认真落实集团公司2020年度工作会议精神

    “您好,李先生!请问您什么时候方便,可以来我们项目看一看。”这是置业顾问对客户发起的第5次邀约。
    “这个画面字体还是不对,不能匹配我们项目的风格,请您继续调整。”这是营销策划人员在凌晨1点与合作方的微信对话。
    “今天的客户接待情况我这里已登记。”这是销售内勤每天固定核对的基础工作之一。
   上述的三位年轻人,来自同一个营销团队—绿金新城营销组,这是一个由6名青年员工组成的团队,是房地产公司设在东部新城第一个“走出去”的商业项目,对于公司创新营销模式、拓展营销市场有着重要意义。
    2020年5月项目首批次开盘,团队成员迅速进入状态。当时,这个年轻的团队面临蓄客期短,销售任务重两大难题,加之,受疫情影响市场遇冷,整个区域来访骤降。在此情况下,营销团队主动为自己加压,晚上加班梳理客户、主动轮班进行外拓、团队内部组建“1+1”互助小组,队员们凭借优秀的专业素养、细致入微的服务和有效的销售策略迎难而上,在不到一个月的时间里,这支年轻的团队扎扎实实“干”,实现了两个“最”,客户到访数最高、认筹量最多,使得该项目成为近期市区地产项目热度关注榜头名。
    房地产公司自贯彻落实集团公司会议精神大会召开以来,公司上下积极响应,齐心协力,为落实好集团公司“1158”总体部署,全面夺取公司2020年度经营目标打好每一场营销攻坚战。
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